【云視角】多地上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn) 云南的是……

日前

人力資源和社會(huì)保障部發(fā)布

全國各地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)情況

（截至2022年4月1日）

其中

云南省月最低工資標(biāo)準(zhǔn)第一檔1670元

第二檔1500元，第三檔1350元

云南省小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)

第一檔15元，第二檔14元，第三檔13元

具體如下↓↓

全國各地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)情況

多地上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn)

進(jìn)入4月份以來，又有一波地區(qū)上調(diào)了最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

其中，四川調(diào)整后的月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為第一檔每月2100元（每日97元）；第二檔每月1970元（每日91元）；第三檔每月1870元（每日86元）。

重慶月最低工資標(biāo)準(zhǔn)第一檔從1800元調(diào)整為2100元，第二檔從1700元調(diào)整為2000元。福建四個(gè)檔次月最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為2030元、1960元、1810元、1660元。湖南月最低工資標(biāo)準(zhǔn)分三個(gè)檔，分別為1930元、1740元、1550元。

13個(gè)地區(qū)月最低工資≥2000元

從人社部發(fā)布的全國各地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)情況來看，第一檔月最低工資標(biāo)準(zhǔn)在2000元及以上的地區(qū)已經(jīng)增加到了13個(gè)。

這些地區(qū)分別是上海（2590元）、深圳（2360元）、北京（2320元）、廣東（2300元）、江蘇（2280元）、浙江（2280元）、天津（2180元）、山東（2100元）、四川（2100元）、重慶（2100元）、福建（2030元）、湖北（2010元）、河南（2000元）。

上海月最低工資2590元居首

根據(jù)《最低工資規(guī)定》，最低工資標(biāo)準(zhǔn)一般采取月最低工資標(biāo)準(zhǔn)和小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的形式。月最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于全日制就業(yè)勞動(dòng)者，小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于非全日制就業(yè)勞動(dòng)者。

從月最低工資標(biāo)準(zhǔn)來看，上海月最低工資標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到2590元，為全國最高。

而且，上海的月最低工資標(biāo)準(zhǔn)“含金量”也更高，因?yàn)樯虾５脑伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)不含勞動(dòng)者個(gè)人依法繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金，由用人單位另行繳納。

北京小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)最高

從小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)來看，北京小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為25.3元，為全國最高。

除了北京之外，上海（23元）、天津（22.6元）、廣東（22.2元）、江蘇（22元）、浙江（22元）、山東（21元）、四川（22元）、重慶（21元）、福建（21元）、內(nèi)蒙古（20.8元）、安徽（20元）等地小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)在20元及以上。

最低工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)有何影響？

根據(jù)《最低工資規(guī)定》，在勞動(dòng)者提供正常勞動(dòng)的情況下，用人單位應(yīng)支付給勞動(dòng)者的工資在剔除下列各項(xiàng)以后，不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)：延長工作時(shí)間工資；中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼；法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動(dòng)者福利待遇等。

因此，最低工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)，有助于增加職工收入，特別是對于低收入職工的工資水平有直接拉動(dòng)作用。

此外，與最低工資掛鉤的失業(yè)保險(xiǎn)金、醫(yī)療期內(nèi)的病假工資、試用期的工資以及單位停工、停業(yè)等情況下職工的基本生活費(fèi)，也會(huì)隨最低工資標(biāo)準(zhǔn)的上漲而水漲船高。

中國勞動(dòng)學(xué)會(huì)特約研究員蘇海南表示，最低工資調(diào)整要處理好保障職工最低勞動(dòng)報(bào)酬權(quán)益和企業(yè)承受能力這兩者之間的平衡關(guān)系，既要滿足保障低收入勞動(dòng)者及其贍養(yǎng)人口基本生活的需要，又要確保企業(yè)能夠承受最低工資上漲推動(dòng)的人工成本增加并實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，這兩者要把握好一個(gè)相互協(xié)調(diào)平衡的度。

云南網(wǎng)（ID：yunnancn）綜合自人力資源和社會(huì)保障部官網(wǎng)、新華社客戶端、中國新聞網(wǎng)

編輯：姬祥虎

關(guān)鍵詞： 最低工資標(biāo)準(zhǔn)