熱消息：關(guān)心員工身心健康 昆明這家企業(yè)多舉措加強(qiáng)職業(yè)病防治

聽力檢測

(資料圖)

近年來，昆明方大春鷹板簧有限公司（以下簡稱昆明春鷹）堅持以人為本，始終把員工職業(yè)病防治工作擺在突出位置，通過改善員工生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境、搞好職業(yè)衛(wèi)生工作等舉措，預(yù)防、控制和消除職業(yè)病對員工的危害，把對員工的關(guān)心關(guān)愛落到實(shí)處，促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營健康發(fā)展。

建章立制壓實(shí)防控責(zé)任

昆明春鷹是一家專業(yè)生產(chǎn)、銷售鋼板彈簧的企業(yè)，在日常生產(chǎn)過程中，需要對鋼板彈簧制品進(jìn)行金屬熱切削、熱成型等處理，工人朋友面臨高溫高壓、接觸粉塵等一系列接觸職業(yè)危害因素的挑戰(zhàn)。

“員工是企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的直接創(chuàng)造者，是企業(yè)真正的主人，員工的身心健康一直是我們努力的方向?！崩ッ鞔胡椂麻L方華表示，作為一家有責(zé)任和擔(dān)當(dāng)?shù)钠髽I(yè)，一直以來，公司貫徹落實(shí)國家有關(guān)職業(yè)病危害防治的法律、法規(guī)、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)對職業(yè)病危害防治工作的管理，提高職業(yè)病危害防治水平，切實(shí)保障員工在生產(chǎn)過程中的健康與安全。

近年來，昆明春鷹結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際，先后制定了《昆明春鷹職業(yè)病危害防治責(zé)任制度》《職業(yè)病危害檢測管理制度》《職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援與管理制度》《昆明春鷹安全生產(chǎn)紅線實(shí)施細(xì)則及考核辦法》等14個職業(yè)衛(wèi)生管理制度，從組織上、制度上落實(shí)“管生產(chǎn)必須管安全”的原則，使各級領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門、各生產(chǎn)部門和員工明確職業(yè)病危害防治的責(zé)任，做到層層有責(zé)，各司其職，各負(fù)其責(zé)，做好職業(yè)病危害防治。

與此同時，昆明春鷹成立職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)制定各年度職業(yè)病防治計劃和實(shí)施方案，建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程，定期、不定期組織對公司職業(yè)病防治工作開展情況的檢查，對查出的問題及時處理等。

演練現(xiàn)場

宣教培訓(xùn)增強(qiáng)防控意識

今年7月19日，昆明春鷹粉塵涉爆安全知識培訓(xùn)課程在公司細(xì)致、生動地展開。培訓(xùn)就粉塵爆炸的要素、防范點(diǎn)燃源的措施、除塵系統(tǒng)的安全要求、粉塵控制與清理等方面知識進(jìn)行了細(xì)致的宣教。

“通過培訓(xùn)，有效提高了干部、員工粉塵涉爆的安全意識及作業(yè)的安全管控能力，進(jìn)一步夯實(shí)了昆明春鷹特殊危險作業(yè)安全管控基礎(chǔ)?！崩ッ鞔胡棸踩a(chǎn)管理部負(fù)責(zé)人表示。

長期以來，昆明春鷹高度重視檢修作業(yè)及特殊作業(yè)安全管理工作，經(jīng)常針對動火、高處、有限空間等特殊危險作業(yè)開展安全知識培訓(xùn)，并持續(xù)強(qiáng)化檢修特殊作業(yè)安全措施的落實(shí)和管控工作，提高員工的自我保護(hù)意識和能力，不斷增強(qiáng)公司全體員工職業(yè)病防控意識。

昆明春鷹生產(chǎn)事業(yè)部常態(tài)化對員工進(jìn)行上崗前職業(yè)健康培訓(xùn)和在崗期的定期職業(yè)健康培訓(xùn)，宣傳普及職業(yè)健康知識，督促員工遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)和操作規(guī)程，指導(dǎo)員工正確使用職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個人使用的防護(hù)用品；綜合管理部配合安全管理部利用公示欄、黑板報（墻報）、廠報、會議、培訓(xùn)、張貼標(biāo)語等形式定期開展職業(yè)健康宣傳，生產(chǎn)事業(yè)部通過現(xiàn)場崗位職業(yè)病危害講解以及職業(yè)病危害警示標(biāo)識、公告欄等進(jìn)行職業(yè)健康宣傳。

針對不同管理對象，昆明春鷹制定并實(shí)施了分層次、分流程的職業(yè)健康安全教育培訓(xùn)制度，各單位主要負(fù)責(zé)人和職業(yè)健康管理人員，由公司組織到職業(yè)健康監(jiān)督管理部門認(rèn)定的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，并持證上崗；凡新調(diào)入人員由綜合管理部通知安全管理部，并由安全管理部組織進(jìn)行企業(yè)、車間、班組三級安全生產(chǎn)教育，經(jīng)考試合格后，方準(zhǔn)上崗工作；凡調(diào)換新崗位人員和采用新設(shè)備、新工藝的崗位人員，要重新進(jìn)行職業(yè)健康教育培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后，方準(zhǔn)上崗作業(yè)。

綜合治理提升管理水平

今年8月10日，在昆明春鷹的邀請下，應(yīng)急管理部昆明康復(fù)中心（中國煤礦工人昆明療養(yǎng)院）專家組成的體檢醫(yī)療隊(duì)，來到公司為熱成型、熱處理、噴漆等接觸職業(yè)危害因素崗位的100名員工進(jìn)行了職業(yè)健康體檢。

據(jù)昆明春鷹安全生產(chǎn)管理部負(fù)責(zé)人介紹，為做好本次體檢工作，公司安全管理部與應(yīng)急管理部昆明康復(fù)中心工作人員進(jìn)行了多次溝通和交流，依據(jù)《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》（GBZ188-2014）和《2021年職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價報告書》，對體檢項(xiàng)目進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的甄別，按照崗位差異最終確定檢查項(xiàng)目。通過本次體檢，公司及時掌握了接觸職業(yè)危害因素崗位人員的身體健康狀況。

近年來，昆明春鷹把員工職業(yè)病防治作為一項(xiàng)系統(tǒng)工程來抓，積極為員工提供符合職業(yè)病防治要求的職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施和個人防護(hù)用品，改善員工的工作環(huán)境和條件，通過年度體檢建立健全公司職業(yè)衛(wèi)生管理檔案及健康監(jiān)護(hù)檔案、定期委托有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對作業(yè)場所進(jìn)行職業(yè)病危害檢測與評價，及時把檢測與評價結(jié)果及時向上級監(jiān)管部門報告，并向員工公布。同時，制定有毒有害崗位職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程、粉塵崗位職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程、噪聲崗位職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程、高溫崗位職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程，規(guī)范員工操作流程。

此外，為有效預(yù)防和及時處置高溫中暑、暴雨、洪水等職業(yè)健康應(yīng)急突發(fā)事件，規(guī)范公司職業(yè)健康安全管理工作，昆明春鷹常態(tài)化根據(jù)節(jié)氣開展各類影響職業(yè)健康的應(yīng)急救援演練工作，并通過為員工免費(fèi)提供綠豆粥、營養(yǎng)品等防范化解職業(yè)健康風(fēng)險，確保公司每一位員工以飽滿的精神投入生產(chǎn)工作，促進(jìn)公司可持續(xù)健康發(fā)展。

昆明春鷹供稿

關(guān)鍵詞： 身心健康