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【全球聚看點】打造產(chǎn)改“昆明經(jīng)驗” 云南省首個產(chǎn)改工作操作指南發(fā)布

時間:2022-12-03 05:33:51    來源:云南網(wǎng)    


(資料圖片)

近日,昆明市發(fā)布《昆明市產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革工作操作指南(試行)》(以下簡稱《操作指南》)。作為我省首個產(chǎn)改工作操作指南,該《操作指南》規(guī)范了昆明市產(chǎn)改工作內(nèi)容、職責(zé)、分工等,實現(xiàn)產(chǎn)改工作有人負(fù)責(zé)、有章可循、有規(guī)可依,為基層解決產(chǎn)改誰來抓、關(guān)鍵抓什么、抓手靠什么、重點是什么等問題,并健全產(chǎn)改運行機(jī)制、助推產(chǎn)改落地生根,打造產(chǎn)改的“昆明經(jīng)驗”。

據(jù)介紹,在總結(jié)昆明市產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革5年工作的基礎(chǔ)上,昆明市產(chǎn)改領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室結(jié)合昆明市產(chǎn)改工作實際,科學(xué)合理融合國家、省、市產(chǎn)改工作內(nèi)容和考評指標(biāo),形成了此次發(fā)布的《操作指南》,涉及黨委政府、成員單位、工會和企業(yè)“四個維度”,涵蓋高度重視、政治引領(lǐng)、技能形成、職業(yè)發(fā)展、作用發(fā)揮、參與管理、權(quán)益維護(hù)、隊伍壯大“八個方面”的內(nèi)容,分解、細(xì)化各項工作舉措159條。通過建立黨委政府、成員單位、工會和企業(yè)四維聯(lián)動機(jī)制,制定工作協(xié)調(diào)、定期聯(lián)絡(luò)、改革評估、工作通報、督查督辦等工作制度,全面掌握各項工作的執(zhí)行動態(tài),確保工作落在實處,構(gòu)建相互聯(lián)系、相互融通、相互影響的有機(jī)整體。

《操作指南》對“四個維度”需要重點注意的產(chǎn)改工作內(nèi)容進(jìn)行了明確的要求,包括:

黨委政府層面:市、縣(區(qū))兩級產(chǎn)改領(lǐng)導(dǎo)小組將產(chǎn)改工作列入黨委常委會工作要點;將產(chǎn)改工作列為本地督察事項或計入綜合績效考核;產(chǎn)業(yè)工人在企業(yè)職工勞動模范中的比例不低于40%;產(chǎn)業(yè)工人在黨代表、人大代表、政協(xié)委員、工青婦組織代表和委員中的比例要不少于上一屆等。

成員單位層面:成員單位、參與單位將產(chǎn)改工作列入本部門工作要點;聯(lián)合建設(shè)動態(tài)管理、數(shù)據(jù)共享的產(chǎn)業(yè)工人實名制管理基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫;市財政局要單獨列支專項經(jīng)費用于職業(yè)教育、職業(yè)培訓(xùn)補貼、高技能人才隊伍建設(shè),按規(guī)定給予職業(yè)培訓(xùn)補貼;市人社局、市教體局開展產(chǎn)業(yè)工人技能提升培訓(xùn)基地建設(shè);市人社局制定出臺技能導(dǎo)向的薪酬分配指導(dǎo)性文件、制定出臺技術(shù)工人創(chuàng)新成果按要素參與分配的制度等。

工會層面:承擔(dān)產(chǎn)改領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室職能,發(fā)揮牽頭捏總、綜合指導(dǎo)、組織推進(jìn)和督促檢查作用;每半月編發(fā)1期簡報,每月至少報送1篇信息專報,每年至少向上級產(chǎn)改辦報送2次產(chǎn)改工作推進(jìn)情況;圍繞國家和省、本地區(qū)重大戰(zhàn)略、重大工程、重大項目、重點產(chǎn)業(yè)、重大活動開展勞動競賽;非公經(jīng)濟(jì)組織、新就業(yè)形態(tài)勞動者群體、農(nóng)民工入會數(shù)入會率穩(wěn)步提升;建會企業(yè)集體協(xié)商建制率保持在80%以上,百人以上建會企業(yè)集體協(xié)商建制率保持在90%以上;健全完善服務(wù)職工陣地;工會產(chǎn)改專項經(jīng)費預(yù)算安排不低于本級當(dāng)年預(yù)算總額的20%等。

企業(yè)層面:引導(dǎo)和指導(dǎo)企業(yè)將改革納入企業(yè)發(fā)展規(guī)劃,編制本單位產(chǎn)改專項規(guī)劃或工作方案;健全技能人才培養(yǎng)、考核、使用、待遇相統(tǒng)一的激勵機(jī)制;在工資結(jié)構(gòu)中設(shè)置體現(xiàn)技術(shù)工人技能等級、創(chuàng)新成果、業(yè)績貢獻(xiàn)及班組長津貼、師帶徒津貼等的工資;建立技能人才走上管理崗相關(guān)制度等。

值得一提的是,為了保障相關(guān)工作舉措落到實處,昆明市總工會還與市級產(chǎn)改各成員單位建立了工作協(xié)調(diào)聯(lián)動機(jī)制,定期會商全市產(chǎn)改推進(jìn)中的一些難點、堵點問題,圍繞產(chǎn)改五大目標(biāo)任務(wù),主動聯(lián)動融入,溝通協(xié)作,凝聚共識,共同推進(jìn),以高質(zhì)量圓滿完成目標(biāo)任務(wù)確保昆明市產(chǎn)改工作取得新的實效。

云南網(wǎng)記者龍舟

關(guān)鍵詞: 操作指南

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